ОБЪЯВЛЕНИЕ

о конкурсе на занятие вакантной должности

педагогов организации дополнительного образования

1). Наименование организации, проводящей конкурс, с указанием её

местонахождения, почтового адреса, номеров телефонов и факса, адреса электронной почты:  КГКП «Детская музыкальная школа имени Нургисы Тлендиева» отдела образования города Шахтинска управления образования Карагандинской области:

Юридический адрес – 101600, Карагандинская область, город Шахтинск, улица Карла Маркса, здание 40А, тел/факс 8 (72156) 2 – 28 – 29,

E-mail, электронный адрес: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.  объявляет конкурс на занятие вакантных должностей гражданских служащих.

2) Наименование вакантных должностей с обозначением основных функциональных обязанностей, размера и условий оплаты труда:

Педагоги дополнительного образования:

1. Преподаватель по классу домбры – 1 ставка
2. Преподаватель по классу саксофона – 1 ставка
3. Концертмейстер – 1 ставка

Функциональные обязанности

2. Функциональные обязанности Педагога дополнительного образования:

• Организует, разнообразную творческую деятельность обучающихся в

области дополнительного образования (по направлению деятельности)

• комплектует состав обучающихся, воспитанников в кружках, секциях, студиях,

клубных и других детских объединений, принимает меры по сохранению их в течение срока обучения;

• участвует в разработке и реализации образовательных программ дополнительного

образования, составляет планы занятий и программы мероприятий, обеспечивает их выполнение;

• ведет установленную документацию;
• обеспечивает педагогически обоснованный выбор форм, средств и методов

работы, исходя из психофизиологической целесообразности;

• выявляет творческие способности обучающихся, воспитанников, способствует

развитию личности, удовлетворению образовательных потребностей обучающихся, воспитанников;

• организует самостоятельную деятельность обучающихся, воспитанников, в том

числе исследовательскую, включает в образовательный процесс инновационные технологии, осуществляет связь обучения с практикой;

• обеспечивает и анализирует достижения обучающихся, воспитанников;
• оценивает результат освоения образовательной программы;
• поддерживает одаренных и талантливых обучающихся, воспитанников, в том числе

детей с особыми образовательными потребностями;

• организует участие детей в мероприятиях разного уровня и направленности;

участвует в организации каникулярного отдыха обучающихся, воспитанников;

• обеспечивает при проведении занятий соблюдение правил по безопасности и

охране труда, противопожарной безопасности, несет ответственность за сохранение жизни и здоровья детей;

• оказывает консультативную помощь родителям и лицам, их заменяющим, а также

педагогам;

• участвует в деятельности методических советов, объединений, в мероприятиях,

направленных на повышение педагогического мастерства;

• систематически повышает профессиональную квалификацию.

Функциональные обязанности концертмейстера:

• разрабатывает совместно с преподавателями общих, специальных и

профилирующих дисциплин тематические планы и программы, проводит индивидуальные и групповые занятия с обучающимися;

• формирует у обучающихся исполнительские навыки, прививает навыки

ансамблевой игры, способствует развитию у них художественного вкуса, расширению музыкально-образных представлений и воспитанию творческой индивидуальности;

• аккомпанирует вокалистам или инструменталистам в индивидуальной и

концертной работе;

• подбирает музыку и составляет музыкальный материал экзаменационных уроков;
• обеспечивает профессиональное исполнение музыкального материала на уроках,

экзаменах, зачетах, концертах (спектаклях), показательных выступлениях (спортивных соревнованиях по спортивной, художественной гимнастике, фигурному катанию, плаванию);

• читает с листа, транспонирует музыкальные произведения, занимается обработкой

и аранжировкой музыкального материала, в том числе для постановок;

• принимает участие в разработке тематических планов, образовательных программ

(общих, специальных, профилирующих дисциплин), учебно-методических пособий;

• обеспечивает охрану жизни и здоровья обучающихся в период образовательного

процесса;

• соблюдает правила безопасности и охраны труда, противопожарной защиты.

Условия оплаты труда

Размер месячной заработной платы определяется ежегодным тарификационным списком

2.2. Педагог дополнительного образования, концертмейстер

Звено, ступень	В зависимости от выслуги лет
	min	max
В3 – 1	146177	168122
В3 – 2	136267	159627
В3 – 3	135205	159273
В3 – 4	124587	148301
В4 – 1	139806	159981
В4 – 2	132020	155380
В4 – 3	129896	151840
В4 – 4	117508	132020

3. Основные требования к участнику конкурса, в соответствии с квалификационными требованиями:

         Педагог дополнительного образования:

Высшее и (или) послевузовское педагогическое образование  или иное профессиональное образование по соответствующему профилю или техническое и профессиональное образование (музыкальное) педагогического профиля или по соответствующему профилю или документ, подтверждающий педагогическую переподготовку без требования к стажу работы;

      и (или) при наличии среднего или высшего уровня квалификации стаж работы по специальности: для педагога-модератора не менее 2 лет, для педагога-эксперта – не менее 3 лет, педагога-исследователя не менее 4 лет;

      и (или) при наличии высшего уровня квалификации стаж работы по специальности для педагога-мастера – 5 лет.

Должен знать:

• Конституцию Республики Казахстан, законы Республики Казахстан "Об

образовании", "О статусе педагога", "О противодействии коррупции" и иные нормативные правовые акты, регламентирующие образовательную деятельность, приоритетные направления развития образования Республики Казахстан;

• основы педагогики и психологии, трудового законодательства;
• нормы педагогической этики;
• методику воспитательной работы, современные педагогические технологии

продуктивного, дифференцированного, развивающего обучения, реализации компетентностного подхода;

• методы установления контакта с обучающимися, воспитанниками разного

возраста, их родителями (лицами, их заменяющими), педагогами, диагностики причин конфликтных ситуаций, их профилактики и разрешения;

• правила внутреннего трудового распорядка организации образования, правила

безопасности и охраны труда, пожарной безопасности.

Концертмейстер:

Высшее или послевузовское педагогическое образование, или иное профессиональное образование по профилю или техническое и профессиональное образование (музыкальное) или документ, подтверждающий педагогическую переподготовку без требования к стажу работы;

      и (или) при наличии среднего или высшего уровня квалификации стаж работы по специальности: для педагога-модератора не менее 3 лет, для педагога-эксперта – не менее 4 лет, педагога-исследователя не менее 5 лет;

      и (или) при наличии высшего уровня квалификации стаж работы по специальности для педагога-мастера – 6 лет.

Должен знать:

• Конституцию Республики Казахстан, законы Республики Казахстан "Об

образовании", "О статусе педагога", "О противодействии коррупции" и иные нормативные правовые акты, регламентирующие образовательную деятельность, приоритетные направления развития образования Республики Казахстан;

• основы педагогики и психологии, трудового законодательства;
• нормы педагогической этики;
• методику воспитательной работы, современные педагогические технологии

продуктивного, дифференцированного, развивающего обучения, реализации компетентностного подхода;

• методы установления контакта с обучающимися, воспитанниками разного

возраста, их родителями (лицами, их заменяющими), педагогами, диагностики причин конфликтных ситуаций, их профилактики и разрешения;

• правила внутреннего трудового распорядка организации образования, правила

безопасности и охраны труда, пожарной безопасности.

4. Срок приема документов, который исчисляется со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении конкурса:

Необходимые для участия в конкурсе документы должны быть представлены в течение 7 (семи) рабочих дней (с «21» октября   2025 года  по «30» октября 2025 года, включительно), со дня последней даты опубликования объявления о проведении конкурса в официальном аккаунте социальных сетей КГКП «Детская музыкальная школа имени Нургисы Тлендиева» отдела образования города Шахтинска управления образования Карагандинской области (instagram.com/mschool1968).

5) Перечень документов, необходимых для участия в конкурсе:

1) заявление об участии в конкурсе с указанием перечня прилагаемых документов по форме согласно приложению 3 к настоящим Правилам;

      2) документ, удостоверяющий личность либо электронный документ из сервиса цифровых документов (для идентификации);

      3) заполненный личный листок по учету кадров (с указанием адреса фактического места жительства и контактных телефонов – при наличии);

      4) копии документов об образовании в соответствии с предъявляемыми к должности квалификационными требованиями, утвержденными Типовыми квалификационными характеристиками;

      5) копия документа, подтверждающую трудовую деятельность (при наличии);

      6) справка о состоянии здоровья по форме 075/у, утвержденная приказом исполняющего обязанности Министра здравоохранения Республики Казахстан от 30 октября 2020 года № ҚР ДСМ-175/2020 "Об утверждении форм учетной документации в области здравоохранения" (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 21579);

     7) справка об отсутствии динамического наблюдения больных с психическими поведенческими расстройствами;

     8) справка об отсутствии динамического наблюдения наркологических больных;

     9) сертификат о результатах прохождения сертификации или удостоверение о наличии действующей квалификационной категории (при наличии);

    10) заполненный Оценочный лист кандидата на вакантную или временно вакантную должность педагога по форме согласно приложениям 12, 13 к настоящим Правилам.

    11) рекомендательное письмо с места работы (по должности педагога), учебы.

Кандидат при наличии представляет дополнительную информацию, касающуюся его образования, опыта работы, профессионального уровня (копии документов о повышении квалификации, присвоении учёных званий, учёных степеней и степеней научных или методических публикациях, квалификационных категорий)

Отсутствие одного из документов, указанных в перечне, является основанием для возврата документов кандидату.

6) Место предоставления документов, контактный телефон и ответственное лицо за организацию проведения конкурса:

Карагандинская область, город Шахтинск, улица имени Карла Маркса, здание 40А, тел/факс 8 (72156) 2 – 28 – 29 , E-mail: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Ответственное лицо за прием документов: секретарь конкурсной комиссии Кукарина Ирина  Юрьевна

• 
• 
•  

---

ОБЪЯВЛЕНИЕ

о конкурсе на занятие вакантной должности

педагогов организации дополнительного образования

1). Наименование организации, проводящей конкурс, с указанием её

местонахождения, почтового адреса, номеров телефонов и факса, адреса электронной почты:  КГКП «Детская музыкальная школа имени Нургисы Тлендиева» отдела образования города Шахтинска управления образования Карагандинской области:

Юридический адрес – 101600, Карагандинская область, город Шахтинск, улица Карла Маркса, здание 40А, тел/факс 8 (72156) 2 – 28 – 29,

E-mail, электронный адрес: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.  объявляет конкурс на занятие вакантных должностей гражданских служащих.

2) Наименование вакантных должностей с обозначением основных функциональных обязанностей, размера и условий оплаты труда:

Педагоги дополнительного образования:

1. Преподаватель по классу домбры – 1 ставка
2. Преподаватель по классу саксофона – 1 ставка
3. Концертмейстер – 1 ставка

Функциональные обязанности

2. Функциональные обязанности Педагога дополнительного образования:

• Организует, разнообразную творческую деятельность обучающихся в

области дополнительного образования (по направлению деятельности)

• комплектует состав обучающихся, воспитанников в кружках, секциях, студиях,

клубных и других детских объединений, принимает меры по сохранению их в течение срока обучения;

• участвует в разработке и реализации образовательных программ дополнительного

образования, составляет планы занятий и программы мероприятий, обеспечивает их выполнение;

• ведет установленную документацию;
• обеспечивает педагогически обоснованный выбор форм, средств и методов

работы, исходя из психофизиологической целесообразности;

• выявляет творческие способности обучающихся, воспитанников, способствует

развитию личности, удовлетворению образовательных потребностей обучающихся, воспитанников;

• организует самостоятельную деятельность обучающихся, воспитанников, в том

числе исследовательскую, включает в образовательный процесс инновационные технологии, осуществляет связь обучения с практикой;

• обеспечивает и анализирует достижения обучающихся, воспитанников;
• оценивает результат освоения образовательной программы;
• поддерживает одаренных и талантливых обучающихся, воспитанников, в том числе

детей с особыми образовательными потребностями;

• организует участие детей в мероприятиях разного уровня и направленности;

участвует в организации каникулярного отдыха обучающихся, воспитанников;

• обеспечивает при проведении занятий соблюдение правил по безопасности и

охране труда, противопожарной безопасности, несет ответственность за сохранение жизни и здоровья детей;

• оказывает консультативную помощь родителям и лицам, их заменяющим, а также

педагогам;

• участвует в деятельности методических советов, объединений, в мероприятиях,

направленных на повышение педагогического мастерства;

• систематически повышает профессиональную квалификацию.

Функциональные обязанности концертмейстера:

• разрабатывает совместно с преподавателями общих, специальных и

профилирующих дисциплин тематические планы и программы, проводит индивидуальные и групповые занятия с обучающимися;

• формирует у обучающихся исполнительские навыки, прививает навыки

ансамблевой игры, способствует развитию у них художественного вкуса, расширению музыкально-образных представлений и воспитанию творческой индивидуальности;

• аккомпанирует вокалистам или инструменталистам в индивидуальной и

концертной работе;

• подбирает музыку и составляет музыкальный материал экзаменационных уроков;
• обеспечивает профессиональное исполнение музыкального материала на уроках,

экзаменах, зачетах, концертах (спектаклях), показательных выступлениях (спортивных соревнованиях по спортивной, художественной гимнастике, фигурному катанию, плаванию);

• читает с листа, транспонирует музыкальные произведения, занимается обработкой

и аранжировкой музыкального материала, в том числе для постановок;

• принимает участие в разработке тематических планов, образовательных программ

(общих, специальных, профилирующих дисциплин), учебно-методических пособий;

• обеспечивает охрану жизни и здоровья обучающихся в период образовательного

процесса;

• соблюдает правила безопасности и охраны труда, противопожарной защиты.

Условия оплаты труда

Размер месячной заработной платы определяется ежегодным тарификационным списком

2.2. Педагог дополнительного образования, концертмейстер

Звено, ступень	В зависимости от выслуги лет
	min	max
В3 – 1	146177	168122
В3 – 2	136267	159627
В3 – 3	135205	159273
В3 – 4	124587	148301
В4 – 1	139806	159981
В4 – 2	132020	155380
В4 – 3	129896	151840
В4 – 4	117508	132020

3. Основные требования к участнику конкурса, в соответствии с квалификационными требованиями:

         Педагог дополнительного образования:

Высшее и (или) послевузовское педагогическое образование  или иное профессиональное образование по соответствующему профилю или техническое и профессиональное образование (музыкальное) педагогического профиля или по соответствующему профилю или документ, подтверждающий педагогическую переподготовку без требования к стажу работы;

      и (или) при наличии среднего или высшего уровня квалификации стаж работы по специальности: для педагога-модератора не менее 2 лет, для педагога-эксперта – не менее 3 лет, педагога-исследователя не менее 4 лет;

      и (или) при наличии высшего уровня квалификации стаж работы по специальности для педагога-мастера – 5 лет.

Должен знать:

• Конституцию Республики Казахстан, законы Республики Казахстан "Об

образовании", "О статусе педагога", "О противодействии коррупции" и иные нормативные правовые акты, регламентирующие образовательную деятельность, приоритетные направления развития образования Республики Казахстан;

• основы педагогики и психологии, трудового законодательства;
• нормы педагогической этики;
• методику воспитательной работы, современные педагогические технологии

продуктивного, дифференцированного, развивающего обучения, реализации компетентностного подхода;

• методы установления контакта с обучающимися, воспитанниками разного

возраста, их родителями (лицами, их заменяющими), педагогами, диагностики причин конфликтных ситуаций, их профилактики и разрешения;

• правила внутреннего трудового распорядка организации образования, правила

безопасности и охраны труда, пожарной безопасности.

Концертмейстер:

Высшее или послевузовское педагогическое образование, или иное профессиональное образование по профилю или техническое и профессиональное образование (музыкальное) или документ, подтверждающий педагогическую переподготовку без требования к стажу работы;

      и (или) при наличии среднего или высшего уровня квалификации стаж работы по специальности: для педагога-модератора не менее 3 лет, для педагога-эксперта – не менее 4 лет, педагога-исследователя не менее 5 лет;

      и (или) при наличии высшего уровня квалификации стаж работы по специальности для педагога-мастера – 6 лет.

Должен знать:

• Конституцию Республики Казахстан, законы Республики Казахстан "Об

образовании", "О статусе педагога", "О противодействии коррупции" и иные нормативные правовые акты, регламентирующие образовательную деятельность, приоритетные направления развития образования Республики Казахстан;

• основы педагогики и психологии, трудового законодательства;
• нормы педагогической этики;
• методику воспитательной работы, современные педагогические технологии

продуктивного, дифференцированного, развивающего обучения, реализации компетентностного подхода;

• методы установления контакта с обучающимися, воспитанниками разного

возраста, их родителями (лицами, их заменяющими), педагогами, диагностики причин конфликтных ситуаций, их профилактики и разрешения;

• правила внутреннего трудового распорядка организации образования, правила

безопасности и охраны труда, пожарной безопасности.

4. Срок приема документов, который исчисляется со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении конкурса:

Необходимые для участия в конкурсе документы должны быть представлены в течение 7 (семи) рабочих дней (с «24» сентября   2025 года  по «02» октября 2025 года, включительно), со дня последней даты опубликования объявления о проведении конкурса в официальном аккаунте социальных сетей КГКП «Детская музыкальная школа имени Нургисы Тлендиева» отдела образования города Шахтинска управления образования Карагандинской области (instagram.com/mschool1968).

 5) Перечень документов, необходимых для участия в конкурсе:

1) заявление об участии в конкурсе с указанием перечня прилагаемых документов по форме согласно приложению 3 к настоящим Правилам;

      2) документ, удостоверяющий личность либо электронный документ из сервиса цифровых документов (для идентификации);

      3) заполненный личный листок по учету кадров (с указанием адреса фактического места жительства и контактных телефонов – при наличии);

      4) копии документов об образовании в соответствии с предъявляемыми к должности квалификационными требованиями, утвержденными Типовыми квалификационными характеристиками;

      5) копия документа, подтверждающую трудовую деятельность (при наличии);

      6) справка о состоянии здоровья по форме 075/у, утвержденная приказом исполняющего обязанности Министра здравоохранения Республики Казахстан от 30 октября 2020 года № ҚР ДСМ-175/2020 "Об утверждении форм учетной документации в области здравоохранения" (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 21579);

     7) справка об отсутствии динамического наблюдения больных с психическими поведенческими расстройствами;

     8) справка об отсутствии динамического наблюдения наркологических больных;

     9) сертификат о результатах прохождения сертификации или удостоверение о наличии действующей квалификационной категории (при наличии);

    10) заполненный Оценочный лист кандидата на вакантную или временно вакантную должность педагога по форме согласно приложениям 12, 13 к настоящим Правилам.

    11) рекомендательное письмо с места работы (по должности педагога), учебы.

Кандидат при наличии представляет дополнительную информацию, касающуюся его образования, опыта работы, профессионального уровня (копии документов о повышении квалификации, присвоении учёных званий, учёных степеней и степеней научных или методических публикациях, квалификационных категорий)

Отсутствие одного из документов, указанных в перечне, является основанием для возврата документов кандидату.

6) Место предоставления документов, контактный телефон и ответственное лицо за организацию проведения конкурса:

Карагандинская область, город Шахтинск, улица имени Карла Маркса, здание 40А, тел/факс 8 (72156) 2 – 28 – 29 , E-mail: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Ответственное лицо за прием документов: секретарь конкурсной комиссии Кукарина Ирина  Юрьевна

 

• 
• 
• 
• 
•  

---

Протокол № 3 Итоги

• 
• 
• 
• 
•  

View the embedded image gallery online at:
http://dmsh-shahtinsk.kz/ru/prijom-pedagogov.html#sigFreeId64f29f3eb4

---

ОБЪЯВЛЕНИЕ

о конкурсе на занятие вакантной должности

педагогов организации дополнительного образования

1). Наименование организации, проводящей конкурс, с указанием её

местонахождения, почтового адреса, номеров телефонов и факса, адреса электронной почты:  КГКП «Детская музыкальная школа имени Нургисы Тлендиева» отдела образования города Шахтинска управления образования Карагандинской области:

Юридический адрес – 101600, Карагандинская область, город Шахтинск, улица Карла Маркса, здание 40А, тел/факс 8 (72156) 2 – 28 – 29,

E-mail, электронный адрес: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.  объявляет конкурс на занятие вакантных должностей гражданских служащих.

2) Наименование вакантных должностей с обозначением основных функциональных обязанностей, размера и условий оплаты труда:

Педагоги дополнительного образования:

1. Преподаватель по классу домбры – 1 ставка
2. Преподаватель сольфеджио – 1 ставка
3. Концертмейстер – 1 ставка

Функциональные обязанности

2. Функциональные обязанности Педагога дополнительного образования:

• Организует, разнообразную творческую деятельность обучающихся в

области дополнительного образования (по направлению деятельности)

• комплектует состав обучающихся, воспитанников в кружках, секциях, студиях,

клубных и других детских объединений, принимает меры по сохранению их в течение срока обучения;

• участвует в разработке и реализации образовательных программ дополнительного

образования, составляет планы занятий и программы мероприятий, обеспечивает их выполнение;

• ведет установленную документацию;
• обеспечивает педагогически обоснованный выбор форм, средств и методов

работы, исходя из психофизиологической целесообразности;

• выявляет творческие способности обучающихся, воспитанников, способствует

развитию личности, удовлетворению образовательных потребностей обучающихся, воспитанников;

• организует самостоятельную деятельность обучающихся, воспитанников, в том

числе исследовательскую, включает в образовательный процесс инновационные технологии, осуществляет связь обучения с практикой;

• обеспечивает и анализирует достижения обучающихся, воспитанников;
• оценивает результат освоения образовательной программы;
• поддерживает одаренных и талантливых обучающихся, воспитанников, в том числе

детей с особыми образовательными потребностями;

• организует участие детей в мероприятиях разного уровня и направленности;

участвует в организации каникулярного отдыха обучающихся, воспитанников;

• обеспечивает при проведении занятий соблюдение правил по безопасности и

охране труда, противопожарной безопасности, несет ответственность за сохранение жизни и здоровья детей;

• оказывает консультативную помощь родителям и лицам, их заменяющим, а также

педагогам;

• участвует в деятельности методических советов, объединений, в мероприятиях,

направленных на повышение педагогического мастерства;

• систематически повышает профессиональную квалификацию.

Функциональные обязанности концертмейстера:

• разрабатывает совместно с преподавателями общих, специальных и

профилирующих дисциплин тематические планы и программы, проводит индивидуальные и групповые занятия с обучающимися;

• формирует у обучающихся исполнительские навыки, прививает навыки

ансамблевой игры, способствует развитию у них художественного вкуса, расширению музыкально-образных представлений и воспитанию творческой индивидуальности;

• аккомпанирует вокалистам или инструменталистам в индивидуальной и

концертной работе;

• подбирает музыку и составляет музыкальный материал экзаменационных уроков;
• обеспечивает профессиональное исполнение музыкального материала на уроках,

экзаменах, зачетах, концертах (спектаклях), показательных выступлениях (спортивных соревнованиях по спортивной, художественной гимнастике, фигурному катанию, плаванию);

• читает с листа, транспонирует музыкальные произведения, занимается обработкой

и аранжировкой музыкального материала, в том числе для постановок;

• принимает участие в разработке тематических планов, образовательных программ

(общих, специальных, профилирующих дисциплин), учебно-методических пособий;

• обеспечивает охрану жизни и здоровья обучающихся в период образовательного

процесса;

• соблюдает правила безопасности и охраны труда, противопожарной защиты.

Условия оплаты труда

Размер месячной заработной платы определяется ежегодным тарификационным списком

2.2. Педагог дополнительного образования, концертмейстер

Звено, ступень	В зависимости от выслуги лет
	min	max
В3 – 1	146177	168122
В3 – 2	136267	159627
В3 – 3	135205	159273
В3 – 4	124587	148301
В4 – 1	139806	159981
В4 – 2	132020	155380
В4 – 3	129896	151840
В4 – 4	117508	132020

3. Основные требования к участнику конкурса, в соответствии с квалификационными требованиями:

         Педагог дополнительного образования:

Высшее и (или) послевузовское педагогическое образование  или иное профессиональное образование по соответствующему профилю или техническое и профессиональное образование (музыкальное) педагогического профиля или по соответствующему профилю или документ, подтверждающий педагогическую переподготовку без требования к стажу работы;

      и (или) при наличии среднего или высшего уровня квалификации стаж работы по специальности: для педагога-модератора не менее 2 лет, для педагога-эксперта – не менее 3 лет, педагога-исследователя не менее 4 лет;

      и (или) при наличии высшего уровня квалификации стаж работы по специальности для педагога-мастера – 5 лет.

Должен знать:

• Конституцию Республики Казахстан, законы Республики Казахстан "Об

образовании", "О статусе педагога", "О противодействии коррупции" и иные нормативные правовые акты, регламентирующие образовательную деятельность, приоритетные направления развития образования Республики Казахстан;

• основы педагогики и психологии, трудового законодательства;
• нормы педагогической этики;
• методику воспитательной работы, современные педагогические технологии

продуктивного, дифференцированного, развивающего обучения, реализации компетентностного подхода;

• методы установления контакта с обучающимися, воспитанниками разного

возраста, их родителями (лицами, их заменяющими), педагогами, диагностики причин конфликтных ситуаций, их профилактики и разрешения;

• правила внутреннего трудового распорядка организации образования, правила

безопасности и охраны труда, пожарной безопасности.

Концертмейстер:

Высшее или послевузовское педагогическое образование, или иное профессиональное образование по профилю или техническое и профессиональное образование (музыкальное) или документ, подтверждающий педагогическую переподготовку без требования к стажу работы;

      и (или) при наличии среднего или высшего уровня квалификации стаж работы по специальности: для педагога-модератора не менее 3 лет, для педагога-эксперта – не менее 4 лет, педагога-исследователя не менее 5 лет;

      и (или) при наличии высшего уровня квалификации стаж работы по специальности для педагога-мастера – 6 лет.

Должен знать:

• Конституцию Республики Казахстан, законы Республики Казахстан "Об

образовании", "О статусе педагога", "О противодействии коррупции" и иные нормативные правовые акты, регламентирующие образовательную деятельность, приоритетные направления развития образования Республики Казахстан;

• основы педагогики и психологии, трудового законодательства;
• нормы педагогической этики;
• методику воспитательной работы, современные педагогические технологии

продуктивного, дифференцированного, развивающего обучения, реализации компетентностного подхода;

• методы установления контакта с обучающимися, воспитанниками разного

возраста, их родителями (лицами, их заменяющими), педагогами, диагностики причин конфликтных ситуаций, их профилактики и разрешения;

• правила внутреннего трудового распорядка организации образования, правила

безопасности и охраны труда, пожарной безопасности.

4. Срок приема документов, который исчисляется со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении конкурса:

Необходимые для участия в конкурсе документы должны быть представлены в течение 7 (семи) рабочих дней (с «09» сентября   2025 года  по «17» сентября 2025 года, включительно), со дня последней даты опубликования объявления о проведении конкурса в официальном аккаунте социальных сетей КГКП «Детская музыкальная школа имени Нургисы Тлендиева» отдела образования города Шахтинска управления образования Карагандинской области (instagram.com/mschool1968).

 5) Перечень документов, необходимых для участия в конкурсе:

1) заявление об участии в конкурсе с указанием перечня прилагаемых документов по форме согласно приложению 3 к настоящим Правилам;

      2) документ, удостоверяющий личность либо электронный документ из сервиса цифровых документов (для идентификации);

      3) заполненный личный листок по учету кадров (с указанием адреса фактического места жительства и контактных телефонов – при наличии);

      4) копии документов об образовании в соответствии с предъявляемыми к должности квалификационными требованиями, утвержденными Типовыми квалификационными характеристиками;

      5) копия документа, подтверждающую трудовую деятельность (при наличии);

      6) справка о состоянии здоровья по форме 075/у, утвержденная приказом исполняющего обязанности Министра здравоохранения Республики Казахстан от 30 октября 2020 года № ҚР ДСМ-175/2020 "Об утверждении форм учетной документации в области здравоохранения" (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 21579);

     7) справка об отсутствии динамического наблюдения больных с психическими поведенческими расстройствами;

     8) справка об отсутствии динамического наблюдения наркологических больных;

     9) сертификат о результатах прохождения сертификации или удостоверение о наличии действующей квалификационной категории (при наличии);

    10) заполненный Оценочный лист кандидата на вакантную или временно вакантную должность педагога по форме согласно приложениям 12, 13 к настоящим Правилам.

    11) рекомендательное письмо с места работы (по должности педагога), учебы.

Кандидат при наличии представляет дополнительную информацию, касающуюся его образования, опыта работы, профессионального уровня (копии документов о повышении квалификации, присвоении учёных званий, учёных степеней и степеней научных или методических публикациях, квалификационных категорий)

Отсутствие одного из документов, указанных в перечне, является основанием для возврата документов кандидату.

6) Место предоставления документов, контактный телефон и ответственное лицо за организацию проведения конкурса:

Карагандинская область, город Шахтинск, улица имени Карла Маркса, здание 40А, тел/факс 8 (72156) 2 – 28 – 29 , E-mail: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Ответственное лицо за прием документов: секретарь конкурсной комиссии Кукарина Ирина  Юрьевна

---

Протокол № 2 Итоги

• 
• 
• 
• 
•  

View the embedded image gallery online at:
http://dmsh-shahtinsk.kz/ru/prijom-pedagogov.html#sigFreeId1df8fd96ab

---

ОБЪЯВЛЕНИЕ

о конкурсе на занятие вакантной должности

педагогов организации дополнительного образования

1). Наименование организации, проводящей конкурс, с указанием её

местонахождения, почтового адреса, номеров телефонов и факса, адреса электронной почты:  КГКП «Детская музыкальная школа имени Нургисы Тлендиева» отдела образования города Шахтинска управления образования Карагандинской области:

Юридический адрес – 101600, Карагандинская область, город Шахтинск, улица Карла Маркса, здание 40А, тел/факс 8 (72156) 2 – 28 – 29,

E-mail, электронный адрес: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.  объявляет конкурс на занятие вакантных должностей гражданских служащих.

2) Наименование вакантных должностей с обозначением основных функциональных обязанностей, размера и условий оплаты труда:

Педагоги дополнительного образования:

1. Преподаватель по классу домбры – 1 ставка
2. Преподаватель сольфеджио – 1 ставка
3. Преподаватель по классу хора – 1 ставка
4. Концертмейстер

Функциональные обязанности

2. Функциональные обязанности Педагога дополнительного образования:

• Организует, разнообразную творческую деятельность обучающихся в

области дополнительного образования (по направлению деятельности)

• комплектует состав обучающихся, воспитанников в кружках, секциях, студиях,

клубных и других детских объединений, принимает меры по сохранению их в течение срока обучения;

• участвует в разработке и реализации образовательных программ дополнительного

образования, составляет планы занятий и программы мероприятий, обеспечивает их выполнение;

• ведет установленную документацию;
• обеспечивает педагогически обоснованный выбор форм, средств и методов

работы, исходя из психофизиологической целесообразности;

• выявляет творческие способности обучающихся, воспитанников, способствует

развитию личности, удовлетворению образовательных потребностей обучающихся, воспитанников;

• организует самостоятельную деятельность обучающихся, воспитанников, в том

числе исследовательскую, включает в образовательный процесс инновационные технологии, осуществляет связь обучения с практикой;

• обеспечивает и анализирует достижения обучающихся, воспитанников;
• оценивает результат освоения образовательной программы;
• поддерживает одаренных и талантливых обучающихся, воспитанников, в том числе

детей с особыми образовательными потребностями;

• организует участие детей в мероприятиях разного уровня и направленности;

участвует в организации каникулярного отдыха обучающихся, воспитанников;

• обеспечивает при проведении занятий соблюдение правил по безопасности и

охране труда, противопожарной безопасности, несет ответственность за сохранение жизни и здоровья детей;

• оказывает консультативную помощь родителям и лицам, их заменяющим, а также

педагогам;

• участвует в деятельности методических советов, объединений, в мероприятиях,

направленных на повышение педагогического мастерства;

• систематически повышает профессиональную квалификацию.

Функциональные обязанности концертмейстера:

• разрабатывает совместно с преподавателями общих, специальных и

профилирующих дисциплин тематические планы и программы, проводит индивидуальные и групповые занятия с обучающимися;

• формирует у обучающихся исполнительские навыки, прививает навыки

ансамблевой игры, способствует развитию у них художественного вкуса, расширению музыкально-образных представлений и воспитанию творческой индивидуальности;

• аккомпанирует вокалистам или инструменталистам в индивидуальной и

концертной работе;

• подбирает музыку и составляет музыкальный материал экзаменационных уроков;
• обеспечивает профессиональное исполнение музыкального материала на уроках,

экзаменах, зачетах, концертах (спектаклях), показательных выступлениях (спортивных соревнованиях по спортивной, художественной гимнастике, фигурному катанию, плаванию);

• читает с листа, транспонирует музыкальные произведения, занимается обработкой

и аранжировкой музыкального материала, в том числе для постановок;

• принимает участие в разработке тематических планов, образовательных программ

(общих, специальных, профилирующих дисциплин), учебно-методических пособий;

• обеспечивает охрану жизни и здоровья обучающихся в период образовательного

процесса;

• соблюдает правила безопасности и охраны труда, противопожарной защиты.

Условия оплаты труда

Размер месячной заработной платы определяется ежегодным тарификационным списком

2.2. Педагог дополнительного образования, концертмейстер

Звено, ступень	В зависимости от выслуги лет
	min	max
В3 – 1	146177	168122
В3 – 2	136267	159627
В3 – 3	135205	159273
В3 – 4	124587	148301
В4 – 1	139806	159981
В4 – 2	132020	155380
В4 – 3	129896	151840
В4 – 4	117508	132020

3. Основные требования к участнику конкурса, в соответствии с квалификационными требованиями:

         Педагог дополнительного образования:

Высшее и (или) послевузовское педагогическое образование  или иное профессиональное образование по соответствующему профилю или техническое и профессиональное образование (музыкальное) педагогического профиля или по соответствующему профилю или документ, подтверждающий педагогическую переподготовку без требования к стажу работы;

      и (или) при наличии среднего или высшего уровня квалификации стаж работы по специальности: для педагога-модератора не менее 2 лет, для педагога-эксперта – не менее 3 лет, педагога-исследователя не менее 4 лет;

      и (или) при наличии высшего уровня квалификации стаж работы по специальности для педагога-мастера – 5 лет.

Должен знать:

• Конституцию Республики Казахстан, законы Республики Казахстан "Об

образовании", "О статусе педагога", "О противодействии коррупции" и иные нормативные правовые акты, регламентирующие образовательную деятельность, приоритетные направления развития образования Республики Казахстан;

• основы педагогики и психологии, трудового законодательства;
• нормы педагогической этики;
• методику воспитательной работы, современные педагогические технологии

продуктивного, дифференцированного, развивающего обучения, реализации компетентностного подхода;

• методы установления контакта с обучающимися, воспитанниками разного

возраста, их родителями (лицами, их заменяющими), педагогами, диагностики причин конфликтных ситуаций, их профилактики и разрешения;

• правила внутреннего трудового распорядка организации образования, правила

безопасности и охраны труда, пожарной безопасности.

Концертмейстер:

Высшее или послевузовское педагогическое образование, или иное профессиональное образование по профилю или техническое и профессиональное образование (музыкальное) или документ, подтверждающий педагогическую переподготовку без требования к стажу работы;

      и (или) при наличии среднего или высшего уровня квалификации стаж работы по специальности: для педагога-модератора не менее 3 лет, для педагога-эксперта – не менее 4 лет, педагога-исследователя не менее 5 лет;

      и (или) при наличии высшего уровня квалификации стаж работы по специальности для педагога-мастера – 6 лет.

Должен знать:

• Конституцию Республики Казахстан, законы Республики Казахстан "Об

образовании", "О статусе педагога", "О противодействии коррупции" и иные нормативные правовые акты, регламентирующие образовательную деятельность, приоритетные направления развития образования Республики Казахстан;

• основы педагогики и психологии, трудового законодательства;
• нормы педагогической этики;
• методику воспитательной работы, современные педагогические технологии

продуктивного, дифференцированного, развивающего обучения, реализации компетентностного подхода;

• методы установления контакта с обучающимися, воспитанниками разного

возраста, их родителями (лицами, их заменяющими), педагогами, диагностики причин конфликтных ситуаций, их профилактики и разрешения;

• правила внутреннего трудового распорядка организации образования, правила

безопасности и охраны труда, пожарной безопасности.

4. Срок приема документов, который исчисляется со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении конкурса:

Необходимые для участия в конкурсе документы должны быть представлены в течение 7 (семи) рабочих дней (с «19» августа   2025 года  по «27» августа 2025 года, включительно), со дня последней даты опубликования объявления о проведении конкурса в официальном аккаунте социальных сетей КГКП «Детская музыкальная школа имени Нургисы Тлендиева» отдела образования города Шахтинска управления образования Карагандинской области (instagram.com/mschool1968).

 5) Перечень документов, необходимых для участия в конкурсе:

1) заявление об участии в конкурсе с указанием перечня прилагаемых документов по форме согласно приложению 3 к настоящим Правилам;

      2) документ, удостоверяющий личность либо электронный документ из сервиса цифровых документов (для идентификации);

      3) заполненный личный листок по учету кадров (с указанием адреса фактического места жительства и контактных телефонов – при наличии);

      4) копии документов об образовании в соответствии с предъявляемыми к должности квалификационными требованиями, утвержденными Типовыми квалификационными характеристиками;

      5) копия документа, подтверждающую трудовую деятельность (при наличии);

      6) справка о состоянии здоровья по форме 075/у, утвержденная приказом исполняющего обязанности Министра здравоохранения Республики Казахстан от 30 октября 2020 года № ҚР ДСМ-175/2020 "Об утверждении форм учетной документации в области здравоохранения" (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 21579);

     7) справка об отсутствии динамического наблюдения больных с психическими поведенческими расстройствами;

     8) справка об отсутствии динамического наблюдения наркологических больных;

     9) сертификат о результатах прохождения сертификации или удостоверение о наличии действующей квалификационной категории (при наличии);

    10) заполненный Оценочный лист кандидата на вакантную или временно вакантную должность педагога по форме согласно приложениям 12, 13 к настоящим Правилам.

    11) рекомендательное письмо с места работы (по должности педагога), учебы.

Кандидат при наличии представляет дополнительную информацию, касающуюся его образования, опыта работы, профессионального уровня (копии документов о повышении квалификации, присвоении учёных званий, учёных степеней и степеней научных или методических публикациях, квалификационных категорий)

Отсутствие одного из документов, указанных в перечне, является основанием для возврата документов кандидату.

6) Место предоставления документов, контактный телефон и ответственное лицо за организацию проведения конкурса:

Карагандинская область, город Шахтинск, улица имени Карла Маркса, здание 40А, тел/факс 8 (72156) 2 – 28 – 29 , E-mail: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Ответственное лицо за прием документов: секретарь конкурсной комиссии Кукарина Ирина  Юрьевна

---

Протокол № 1 скан вариант

• 
• 
• 
• 
•  

View the embedded image gallery online at:
http://dmsh-shahtinsk.kz/ru/prijom-pedagogov.html#sigFreeIdf1888d2607

ОБЪЯВЛЕНИЕ

о конкурсе на занятие вакантной должности

педагогов государственной организации образования

1). Наименование организации, проводящей конкурс, с указанием её

местонахождения, почтового адреса, номеров телефонов и факса, адреса электронной почты:  КГКП «Детская музыкальная школа имени Нургисы Тлендиева» отдела образования города Шахтинска управления образования Карагандинской области:

Юридический адрес – 101600, Карагандинская область, город Шахтинск, улица Карла Маркса, здание 40А, тел/факс 8 (72156) 2 – 20 – 21, электронный адрес: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.  объявляет конкурс на занятие вакантных должностей гражданских служащих.

2) Наименование вакантной должности с обозначением основных функциональных обязанностей, размера и условий оплаты труда:

1. Концертмейстер – 1 ставка

   Функциональные обязанности

2. Основные функциональные обязанности концертмейстера:

• Разрабатывает совместно с преподавателями общих, специальных и профилирующих дисциплин тематические планы и программы, проводит индивидуальные и групповые занятия с обучающимися;
• Формирует у обучающихся исполнительские навыки, прививает навыки ансамблевой игры, способствует развитию у них художественного вкуса, расширению музыкально-образных представлений и воспитанию творческой индивидуальности;
• Аккомпанирует вокалистам или инструменталистам в индивидуальной и концертной работе;
• Подбирает музыку и составляет музыкальный материал экзаменационных уроков;
• Обеспечивает профессиональное исполнение музыкального материала на уроках, экзаменах, зачетах, концертах (спектаклях), конкурсах;
  • Читает с листа, транспонирует музыкальные произведения, занимается обработкой и аранжировкой музыкального материала, в том числе для постановок;
  • Формирует  у обучающихся исполнительские навыки,  прививает навыки

ансамблевой игры,  способствует развитию у  них  художественного вкуса, расширению  музыкально-образных  представлений и воспитанию творческой индивидуальности.

• Поддерживает одаренных и талантливых обучающихся, в том числе детей с

• ограниченными возможностями в развитии.
  • Обеспечивает соблюдение правил и норм охраны труда, техники безопасности и
• противопожарной защиты.
• Обеспечивает создание необходимых условий для охраны жизни и здоровья детей

во время учебного процесса.

Условия оплаты труда

2.2. Педагог дополнительного образования, концертмейстер

Звено, ступень	В зависимости от выслуги лет
	min	max
В3 – 1	146177	168122
В3 – 2	136267	159627
В3 – 3	135205	159273
В3 – 4	124587	148301
В4 – 1	139806	159981
В4 – 2	132020	155380
В4 – 3	129896	151840
В4 – 4	117508	132020

3. Основные требования к участнику конкурса, в соответствии с квалификационными требованиями:

         Концертмейстер

Высшее или послевузовское педагогическое образование, или иное профессиональное образование по профилю или техническое и профессиональное образование (музыкальное) или документ, подтверждающий педагогическую переподготовку без требования к стажу работы;

      и (или) при наличии среднего или высшего уровня квалификации стаж работы по специальности: для педагога-модератора не менее 3 лет, для педагога-эксперта – не менее 4 лет, педагога-исследователя не менее 5 лет;

      и (или) при наличии высшего уровня квалификации стаж работы по специальности для педагога-мастера – 6 лет.

- сертификат Национального квалификационного тестирования или удостоверение о наличии квалификационной категории педагога-модератора (педагога-эксперта, педагога-исследователя, педагога-мастера).

 Должен знать:

• Конституцию Республики Казахстан, законы Республики Казахстан "Об образовании", "О статусе педагога", "О противодействии коррупции", "О языках в Республике Казахстан",
• содержание учебного предмета, учебно-воспитательного процесса, методики преподавания и оценивания;
• педагогику и психологию;
• методику преподавания предмета, воспитательной работы, средства обучения и их дидактические возможности;
• нормы педагогической этики;
• основы трудового законодательства;
• правила безопасности и охраны труда;
• правила противопожарной защиты;
• санитарные правила и нормы;
• антитеррористические меры безопасности.

4. Срок приема документов, который исчисляется со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении конкурса:

Необходимые для участия в конкурсе документы должны быть представлены в течение 7 (семи) рабочих дней (с «05» февраля  2025 года  по «13» февраля 2025 года, включительно), с момента публикации объявления о проведении конкурса в официальном аккаунте социальных сетей КГКП «Детская музыкальная школа имени Нургисы Тлендиева» отдела образования города Шахтинска управления образования Карагандинской области (instagram.com/mschool1968).

 5) Перечень документов, необходимых для участия в конкурсе:

1) заявление об участии в конкурсе с указанием перечня прилагаемых документов по форме согласно приложению 3 к настоящим Правилам (Совместный приказ Министра просвещения Республики Казахстан от 24 декабря 2024 года № 362 и Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 24 декабря 2024 года № 486 "О внесении изменения в приказ Министра образования и науки Республики Казахстан от 21 февраля 2012 года № 57 "Об утверждении правил назначения на должности, освобождения от должностей первых руководителей и педагогов государственных организаций образования");

      2) документ, удостоверяющий личность либо электронный документ из сервиса цифровых документов (для идентификации);

      3) заполненный личный листок по учету кадров (с указанием адреса фактического места жительства и контактных телефонов – при наличии);

      4) копии документов об образовании в соответствии с предъявляемыми к должности квалификационными требованиями, утвержденными Типовыми квалификационными характеристиками;

      5) копия документа, подтверждающую трудовую деятельность (при наличии);

      6) справка о состоянии здоровья по форме 075/у, утвержденная приказом исполняющего обязанности Министра здравоохранения Республики Казахстан от 30 октября 2020 года № ҚР ДСМ-175/2020 "Об утверждении форм учетной документации в области здравоохранения" (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 21579);

     7) справка об отсутствии динамического наблюдения больных с психическими поведенческими расстройствами;

     8) справка об отсутствии динамического наблюдения наркологических больных;

     9) сертификат о результатах прохождения сертификации или удостоверение о наличии действующей квалификационной категории (при наличии);

    10) заполненный Оценочный лист кандидата на вакантную или временно вакантную должность педагога по форме согласно приложениям 17, 18 к настоящим Правилам.

    11) рекомендательное письмо с места работы (по должности педагога), учебы.

Отсутствие одного из документов, указанных в пункте 153 настоящих Правил, является основанием для возврата документов.

6) место предоставления документов, контактный телефон и ответственное лицо за организацию проведения конкурса:

Карагандинская область, город Шахтинск, улица имени Карла Маркса, здание 40А, тел/факс 8 (72156) 2 – 20 – 21, E-mail: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Ответственное лицо за прием документов: секретарь конкурсной комиссии Кукарина Ирина  Юрьевна

 

---

ОБЪЯВЛЕНИЕ

о конкурсе на занятие вакантной должности

педагогов организации дополнительного образования

 

1). Наименование организации, проводящей конкурс, с указанием её

местонахождения, почтового адреса, номеров телефонов и факса, адреса электронной почты: КГКП «Детская музыкальная школа имени Нургисы Тлендиева» отдела образования города Шахтинска управления образования Карагандинской области:

Юридический адрес - 101600, Карагандинская область, город Шахтинск, улица Карла Маркса, здание 40А, тел/факс 8 (72156) 2 - 28 - 29,

E-mail, электронный адрес: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. объявляет конкурс на занятие вакантных должностей гражданских служащих.

2) Наименование вакантных должностей с обозначением основных функциональных обязанностей, размера и условий оплаты труда:

Педагоги дополнительного образования:

1. Преподаватель по классу скрипки - 1 ставка
2. Преподаватель по классу хора - 1 ставка
3. Концертмейстер - 1 ставка

 

Функциональные обязанности

2. Функциональные обязанности Педагога дополнительного образования:

• Организует, разнообразную творческую деятельность обучающихся в

области дополнительного образования (по направлению деятельности)

• комплектует состав обучающихся, воспитанников в кружках, секциях, студиях,

клубных и других детских объединений, принимает меры по сохранению их в течение срока обучения;

• участвует в разработке и реализации образовательных программ дополнительного

образования, составляет планы занятий и программы мероприятий, обеспечивает их выполнение;

• ведет установленную документацию;
• обеспечивает педагогически обоснованный выбор форм, средств и методов

работы, исходя из психофизиологической целесообразности;

• выявляет творческие способности обучающихся, воспитанников, способствует

развитию личности, удовлетворению образовательных потребностей обучающихся, воспитанников;

• организует самостоятельную деятельность обучающихся, воспитанников, в том

числе исследовательскую, включает в образовательный процесс инновационные технологии, осуществляет связь обучения с практикой;

• обеспечивает и анализирует достижения обучающихся, воспитанников;
• оценивает результат освоения образовательной программы;
• поддерживает одаренных и талантливых обучающихся, воспитанников, в том числе

детей с особыми образовательными потребностями;

• организует участие детей в мероприятиях разного уровня и направленности;

участвует в организации каникулярного отдыха обучающихся, воспитанников;

• обеспечивает при проведении занятий соблюдение правил по безопасности и

охране труда, противопожарной безопасности, несет ответственность за сохранение жизни и здоровья детей;

• оказывает консультативную помощь родителям и лицам, их заменяющим, а также

педагогам;

• участвует в деятельности методических советов, объединений, в мероприятиях,

направленных на повышение педагогического мастерства;

• систематически повышает профессиональную квалификацию

Функциональные обязанности концертмейстера:

• разрабатывает совместно с преподавателями общих, специальных и

профилирующих дисциплин тематические планы и программы, проводит индивидуальные и групповые занятия с обучающимися;

• формирует у обучающихся исполнительские навыки, прививает навыки

ансамблевой игры, способствует развитию у них художественного вкуса, расширению музыкально-образных представлений и воспитанию творческой индивидуальности;

• аккомпанирует вокалистам или инструменталистам в индивидуальной и

концертной работе;

• подбирает музыку и составляет музыкальный материал экзаменационных уроков;
• обеспечивает профессиональное исполнение музыкального материала на уроках,

экзаменах, зачетах, концертах (спектаклях), показательных выступлениях (спортивных соревнованиях по спортивной, художественной гимнастике, фигурному катанию, плаванию);

• читает с листа, транспонирует музыкальные произведения, занимается обработкой

и аранжировкой музыкального материала, в том числе для постановок;

• принимает участие в разработке тематических планов, образовательных программ

(общих, специальных, профилирующих дисциплин), учебно-методических пособий;

• обеспечивает охрану жизни и здоровья обучающихся в период образовательного

процесса;

• соблюдает правила безопасности и охраны труда, противопожарной защиты.

 

Условия оплаты труда

Размер месячной заработной платы определяется ежегодным тарификационным списком

2.2. Педагог дополнительного образования, концертмейстер

Звено, ступень	В зависимости от выслуги лет
	min	max
В3 - 1	146177	168122
В3 - 2	136267	159627
В3 - 3	135205	159273
В3 - 4	124587	148301
В4 - 1	139806	159981
В4 - 2	132020	155380
В4 - 3	129896	151840
В4 - 4	117508	132020

3. Основные требования к участнику конкурса, в соответствии с квалификационными требованиями:

Педагог дополнительного образования:

Высшее и (или) послевузовское педагогическое образование или иное профессиональное образование по соответствующему профилю или техническое и профессиональное образование (музыкальное) педагогического профиля или по соответствующему профилю или документ, подтверждающий педагогическую переподготовку без требования к стажу работы;

      и (или) при наличии среднего или высшего уровня квалификации стаж работы по специальности: для педагога-модератора не менее 2 лет, для педагога-эксперта - не менее 3 лет, педагога-исследователя не менее 4 лет;

      и (или) при наличии высшего уровня квалификации стаж работы по специальности для педагога-мастера - 5 лет.

сертификат Национального квалификационного тестирования или удостоверение о наличии квалификационной категории педагога-модератора (педагог-эксперта, педагога-исследователя, педагога-мастера)

 Должен знать:

• Конституцию Республики Казахстан, законы Республики Казахстан "Об

образовании", "О статусе педагога", "О противодействии коррупции", и иные нормативные правовые акты, регламентирующие образовательную деятельность, приоритетные направления развития образования Республики Казахстан;

• содержание учебного предмета, учебно-воспитательного процесса, методики

преподавания и оценивания;

• основы педагогики и психологии, трудового законодательства;
• методику преподавания предмета, воспитательной работы, средства обучения и их

дидактические возможности, современные педагогические технологии продуктивного, дифференцированного, развивающего обучения, реализации компетентного подхода;

• методы установления контакта с обучающимися разного возраста, их родителями

(лицами, их заменяющими), педагогами, диагностики причин конфликтных ситуаций, их профилактики и разрешения.

• нормы педагогической этики;
• основы трудового законодательства;
• правила безопасности и охраны труда;
• правила противопожарной защиты;
• санитарные правила и нормы;
• антитеррористические меры безопасности.

Концертмейстер:

Высшее или послевузовское педагогическое образование, или иное профессиональное образование по профилю или техническое и профессиональное образование (музыкальное) или документ, подтверждающий педагогическую переподготовку без требования к стажу работы;

      и (или) при наличии среднего или высшего уровня квалификации стаж работы по специальности: для педагога-модератора не менее 3 лет, для педагога-эксперта - не менее 4 лет, педагога-исследователя не менее 5 лет;

      и (или) при наличии высшего уровня квалификации стаж работы по специальности для педагога-мастера - 6 лет.

Должен знать:

• Конституцию Республики Казахстан, Законы Республики Казахстан "Об

образовании", "О статусе педагога", "О правах ребенка в Республике Казахстан", "О противодействии коррупции" и иные нормативные правовые акты по вопросам образования;

• основы педагогики и возрастной психологии;
• методику проведения занятий и репетиций;
• нормы педагогической этики;
• основы импровизации;
• общие и частные методы организации учебно-воспитательного процесса,

компоновку музыкальных фрагментов произведения разных эпох, стилей и жанров, их редакции и традиции интерпретации, подбора музыки к отдельным элементам движений с учетом индивидуальных физических данных обучающихся;

• основы трудового законодательства, правила безопасности и охраны труда,

противопожарной защиты, санитарные правила и нормы.

 

 

 

4. Срок приема документов, который исчисляется со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении конкурса:

Необходимые для участия в конкурсе документы должны быть представлены в течение 7 (семи) рабочих дней (с «23» декабря   2025 года  по «31» декабря 2025 года, включительно), со дня последней даты опубликования объявления о проведении конкурса в официальном аккаунте социальных сетей КГКП «Детская музыкальная школа имени Нургисы Тлендиева» отдела образования города Шахтинска управления образования Карагандинской области (instagram.com/mschool1968).

 

 5) Перечень документов, необходимых для участия в конкурсе:

1) заявление об участии в конкурсе с указанием перечня прилагаемых документов по форме согласно приложению 3 к настоящим Правилам;

      2) документ, удостоверяющий личность либо электронный документ из сервиса цифровых документов (для идентификации);

      3) заполненный личный листок по учету кадров (с указанием адреса фактического места жительства и контактных телефонов - при наличии);

      4) копии документов об образовании в соответствии с предъявляемыми к должности квалификационными требованиями, утвержденными Типовыми квалификационными характеристиками;

      5) копия документа, подтверждающую трудовую деятельность (при наличии);

      6) справка о состоянии здоровья по форме 075/у, утвержденная приказом исполняющего обязанности Министра здравоохранения Республики Казахстан от 30 октября 2020 года № ҚР ДСМ-175/2020 "Об утверждении форм учетной документации в области здравоохранения" (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 21579);

     7) справка об отсутствии динамического наблюдения больных с психическими поведенческими расстройствами;

     8) справка об отсутствии динамического наблюдения наркологических больных;

     9) сертификат о результатах прохождения сертификации или удостоверение о наличии действующей квалификационной категории (при наличии);

    10) заполненный Оценочный лист кандидата на вакантную или временно вакантную должность педагога по форме согласно приложениям 12, 13 к настоящим Правилам.

    11) рекомендательное письмо с места работы (по должности педагога), учебы.

Кандидат при наличии представляет дополнительную информацию, касающуюся его образования, опыта работы, профессионального уровня (копии документов о повышении квалификации, присвоении учёных званий, учёных степеней и степеней научных или методических публикациях, квалификационных категорий)

Отсутствие одного из документов, указанных в перечне, является основанием для возврата документов кандидату.

 

6) Место предоставления документов, контактный телефон и ответственное лицо за организацию проведения конкурса:

Карагандинская область, город Шахтинск, улица имени Карла Маркса, здание 40А, тел/факс 8 (72156) 2 - 28 - 29 , E-mail: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Ответственное лицо за прием документов: секретарь конкурсной комиссии Кукарина Ирина  Юрьевна

• 
• 
• 
• 
•  

№	Название	Скачать
1	ОБЪЯВЛЕНИЕ о вакансии 22.12. 2025

 

• 
• 
• 
• 
•